Lettre d’information du réseau
MEDICOOP Bulletin n°5 – Décembre 2016
Un site pour collecter les CV pour l’ensemble du réseau medicoopinterim.fr Les CV seront transmis ensuite aux différents MEDICOOP selon le domicile des candidats.
LE COMITE D’AGREMENT ET D’ETHIQUE DE MECEN’COOP SE STRUCTURE Composé de Directrices ou Directeurs, ainsi que de Président(e)s d’associations qui sont coopérateurs d’un MEDICOOP, le Comité d’Agrément et d’Ethique a pour objet de veiller sur la bonne application de la charte du réseau des MEDICOOP (consultable sur le site MECEN’COOP). Pour améliorer son fonctionnement le CAE a décidé, lors de sa dernière réunion, de se structurer en 9 régions (ci-après carte) avec 9 membres qui composeront le Comité.
Prochaines réunions MEDICOOP en région :
ORLEANS LAVAL NANTES CLERMONT FERRAND ANNECY AURILLAC
Pour plus d’infos ou pour participer, contactez Armelle ROUSSEAU Tél : 06 28 69 63 58
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Au sein de chacune de ses régions, le représentant du Comité participera aux Assemblées Générales des MEDICOOP de sa région, dans lesquels MECEN’COOP détient une part sociale. Cela sera l’occasion de vérifier que les MEDICOOP continuent d’appliquer correctement la charte dans le respect de nos valeurs coopératives. Pour éviter que le représentant du Comité ne soit juge et partie, il ne pourra représenter es-qualité le Comité lors de l’Assemblée Générale du MEDICOOP dont il est coopérateur. Dans ce cas précis, c’est donc un membre du Comité d’une région voisine qui participera à l’Assemblée Générale.
HISCOX REDUIT DE 30% SES COTISATIONS D’ASSURANCE MECEN’COOP a lancé un appel d’offre pour obtenir de meilleurs tarifs pour la Responsabilité Civile professionnelle des MEDICOOP. Au final, c’est l’assureur actuel des MEDICOOP (la compagnie HISCOX) qui a fait la meilleure proposition qui aboutit à réduire de 30% les cotisations payées par les MEDICOOP.
MECEN’COOP Adresse : Bâtiment EDERENA 20 rue Arnaud Detroyat 64100 Bayonne TÉLÉPHONE SECRETARIAT : 06 28 69 63 58
ADRESSE ÉLECTRONIQUE :
FOCUS SUR LA MUTUELLE DES INTERIMAIRES MEDICOOP Depuis le 1er janvier 2016, une nouvelle législation impose une couverture des frais de santé à tous les salariés intérimaires ayant atteint 414 heures de mission. Intérimaire Santé leur propose une couverture avantageuse à un prix compétitif.
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L’adhésion est obligatoire dès 414 heures de mission, toutes entreprises de travail temporaire confondues. Elle comprend : Une garantie de base à 0,1198€/heure travaillée (heures supplémentaires comprises) Une carte de tiers-payant Une portabilité de droits gratuite pouvant aller jusqu’à 12 mois. Nous sommes sur le Web ! Retrouvez-nous, à l'adresse : http://mecencoop.blogspot.fr/
Le FASTT propose des avantages complémentaires facultatifs : Adhésion dès la 1ère heure de mission Possibilité de souscrire à une « garantie plus » pour améliorer le niveau de remboursement Affiliation possible du conjoint et des enfants Aide financière du FASTT sous condition de ressources.
I N T E R I M A I R E S
ACCOMPAGNEMENT DES INTERIMAIRES Déjà plusieurs MEDICOOP ont achevé leurs entretiens de bilan et de diagnostic avec leurs intérimaires ayant travaillé plus de 800H. Ces entretiens, jugés quasi unanimement très profitables par les intérimaires, ont permis de faire émerger de nombreux projets de formation qualifiante et de VAE (validation des acquis de l’expérience). Il ressort du panel de salariés rencontrés que les besoins de formation, souvent qualifiantes, sont relativement importants. Face à cette situation, la mission des MEDICOOP est de présenter une offre « clé en main » aux intérimaires, avec une solution de financement (CPF, CIF) du salaire pendant la durée de la formation, des coûts pédagogiques ainsi que le choix d’un ou plusieurs organismes pouvant accueillir le salarié pour réaliser sa formation.
UNE COMMUNICATION PROPRE A CHAQUE MEDICOOP A l’avenir, nous demandons à chaque coopérateur de chaque région (9 max) de nous adresser son article (d’une demi page environ format A4) afin de le publier « in extenso » dans cette News Letter. Nous restons à votre disposition pour recevoir et mettre en forme les articles à nous poster sur
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R E S E A U
APPEL A CANDIDATURE POUR LE CONSEIL D’ADMINISTRATION DE MECENCOOP L’Assemblée Générale de MECEN’COOP se tiendra le 16/02/17 à Bordeaux. A cette occasion, il sera ouvert, en plus du Conseil d’Administration actuel composé d’un Président, d’un Trésorier et d’une Secrétaire, les postes suivants : Vice Président Trésorier Adjoint Secrétaire Adjoint. Pour être recevable, la candidature doit émaner d’un coopérateur d’un MEDICOOP adhérent. Merci de transmettre à MECEN’COOP une lettre de candidature expliquant brièvement votre parcours et votre motivation à occuper cette fonction administrative.
CARTE IMPLANTATION DU RESEAU MEDICOOP
LEGENDE : MEDICOOP CONSTITUES ETUDE EN COURS DE REALISATION NOUVEAUX PROJETS COOPERATIVES SPECIALISEES DANS L’AIDE A DOMICILE
NOUVEAUX COOPERATEURS AU SEIN DES MEDICOOP : Les principales associations nationales du secteur médico-social sont désormais coopérateurs d’un ou plusieurs MEDICOOP. Nous constatons actuellement un intérêt de la mutualité de certaines collectivités territoriales et du secteur sanitaire et social ou sanitaire.
PARTENAIRES DE MECEN’COOP :
